卓越绩效管理高层论坛邀请函
2013-08-09时间:2013年9月13日13:30 ~ 17:30地点:广州论坛背景: 《卓越绩效模式》是由世界三大质量奖(美国波多里奇国家质量奖、欧洲质量奖、日本戴明奖)的评奖准则所体现的一套综合化、系……
>>详情关于邀请参加《NLP超凡沟通力 — 认识感官取向 》讲座的函
2013-06-13各会员单位、相关单位:为帮助会员企业加强员工内部沟通,促进企业与客户之间的深入沟通。根据年度会员服务计划安排,本会联合香港生产力促进局共同举办《NLP超凡沟通力—认……
>>详情关于举办深圳市中小企业产业紧缺人才培训项目《高端旅游业
2013-05-08各企业单位:为增强中小企业的经营管理能力,推动中小企业的持续健康发展,金品质根据深圳市中小企业服务中心下达的深圳市2012-2013年度中小企业产业紧缺人才培训项目计划,现面向……
>>详情关于邀请参加《从知识产权整合走向资本运营》讲座的函
2013-05-03各会员单位、相关单位:为帮助会员企业加强对知识产权资本运作的认识和对知识产权保护方法的深入了解。根据年度会员服务计划安排,本会联合深圳市中兴达知识产权运营有限公司……
>>详情2012-2013年度深圳市产业紧缺人才《展会策划与现场服务管
2013-04-12各会员企业:为增强中小企业的经营管理能力,推动中小企业的持续健康发展,金品质根据深圳市中小企业服务中心下达的深圳市2012-2013年度中小企业产业紧缺人才培训项目计划,现面向……
>>详情关于邀请参加《ZPS(中兴生产方式)创新 经验分享》讲座的函
2013-04-03各会员单位、相关单位:为帮助会员企业学习分享优秀企业的创新经验,提升抵御市场风险能力,根据年度会员服务计划安排,本会特别举办《ZPS(中兴生产方式)创新经验分享》讲座。中兴……
>>详情“50人沙龙”系列1——后金融危机下人力资源管理模式邀请
2013-03-12各会员企业、相关单位:后金融危机时代背景下,企业裁员、降薪、消减培训等人力资源的被动措施在各个行业十分普遍,企业如何才能获取并培育优秀人才,积累智力资本,实现企业突围,获……
>>详情关于举办深圳市中小企业产业紧缺人才培训项目《卓越绩效企
2013-03-01各企业单位:
为增强中小企业的经营管理能力,推动中小企业的持续健康发展,金品质根据深圳市中小企业服务中心下达的深圳市2012-2013年度中小企业产业紧缺人才培训项目计划,现面向……